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  ACUERDO por el que se difunde el Manual de Organización General del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, y su ubicación para consulta.

  • Fuente: Diario Oficial de la Federación
    http://http://www.dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5430245&fecha=17/03/2016 © UADY 2024

  • 2016-03-17

    ACUERDO por el que se difunde el Manual de Organización General del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, y su ubicación para consulta.

    Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Gobernación.- Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación.

    ACUERDO POR EL QUE SE DIFUNDE EL MANUAL DE ORGANIZACIÓN GENERAL DEL CONSEJO NACIONAL PARA PREVENIR LADISCRIMINACIÓN, Y SU UBICACIÓN PARA CONSULTA.
    ALEXANDRA HAAS PACIUC, Presidenta del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, con fundamento en lodispuesto por el artículo 59, fracciones I, V y XII de la Ley Federal de Entidades Paraestatales, artículo 15 del Reglamento de laLey Federal de Entidades Paraestatales 16 y 30, fracciones I y IV de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación;4o. de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo, y artículo segundo, último párrafo del Acuerdo que modifica al diversopor el que se instruye a las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, así como a la Procuraduría Generalde la República a abstenerse de emitir regulación en las materias que se indican, y
    CONSIDERANDO
    Que la Ley Federal de Procedimiento Administrativo regula a los organismos descentralizados de la Administración PúblicaFederal paraestatal respecto a sus actos de autoridad.
    Que el Artículo 4o. de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo señala que los actos administrativos de caráctergeneral, tales como reglamentos, decretos, acuerdos, normas oficiales mexicanas, circulares y formatos, así como loslineamientos, criterios, metodologías, instructivos, directivas, reglas, manuales, disposiciones que tengan por objeto establecerobligaciones específicas cuando no existan condiciones de competencia y cualesquiera de naturaleza análoga a los actosanteriores, que expidan las dependencias y organismo descentralizados de la Administración Pública Federal, deberánpublicarse en el Diario Oficial de la Federación para que produzcan efectos jurídicos.
    Que el último párrafo del artículo 2, del Acuerdo que modifica al diverso por el que se instruye a las dependencias yentidades de la Administración Pública Federal, así como a la Procuraduría General de la República a abstenerse de emitirregulación en las materias que se indican, publicado en el Diario Oficial de la Federación el día veintiuno de agosto de dos mildoce, establece que las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal y la Procuraduría General de laRepública deberán publicar en el Diario Oficial de la Federación los datos que permitan la identificación de las normas que seemitan de conformidad con lo previsto en este artículo, tales como: la denominación de la norma; su emisor; la fecha deemisión, y la materia a la que corresponda entre las señaladas en el artículo Primero de este Acuerdo, salvo que elordenamiento jurídico en el que se sustente su expedición o la ley exija la publicación completa de la norma en el Diario Oficialde la Federación. Invariablemente, el texto íntegro de la norma emitida se difundirá por la institución pública que correspondaen el sistema electrónico denominado Normateca.
    Que con fecha veintiuno de agosto de dos mil quince fue publicada la Modificación al Estatuto Orgánico del ConsejoNacional para Prevenir la Discriminación.
    Que con fecha tres de septiembre de dos mil quince mediante acuerdo 14/2015 de la Junta de Gobierno del ConsejoNacional para Prevenir la Discriminación, se aprobó el Manual General de Organización, que tiene como finalidad presentar enforma ordenada y sistemática la integración de la estructura orgánica del Consejo, objetivos y funciones de cada área.
    Que con números de oficio No. SSFP/408/0999/2015 y SSFP/408/DGOR/1796/2015 fue autorizada la modificación de laestructura orgánica del Consejo por la Unidad de Política de Recursos Humanos de la Administración Pública Federal (APF) yla Dirección General de Organización y Remuneraciones de la APF, ambas de la Secretaría de la Función Pública.
     
    Que con la finalidad de dar a conocer y enterar a todos los servidores públicos que conforman el Organismo, así comohacerlo del conocimiento del público en general; he tenido a bien expedir el siguiente :
    ACUERDO
    PRIMERO.- El Manual de Organización General es de observancia obligatoria para los servidores públicos del ConsejoNacional para Prevenir la Discriminación.
    SEGUNDO.- El Manual de Organización General del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación se encuentradisponible para su consulta en el portal de internet www.conapred.org.mx
    Ciudad de México a 10 de marzo de 2016.- La Presidenta del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, AlexandraHaas Paciuc.- Rúbrica.
     

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